İLKOKUL ÖĞRETMENLERİ SAĞLIK VE SOSYAL YARDIM SANDIĞI

ANA STATÜSÜ

 

BİRİNCİ KISIM

Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar

 

Amaç

MADDE l- Bu Ana Statünün amacı, 4357 Sayılı Kanunla Milli Eğitim Bakanlığı‘na bağlı olarak kurulan İlkokul Öğretmenleri Sağlık ve Sosyal Yardım Sandığının idaresi, işleyiş tarzı ve esaslarını tesbit etmektir.

 

Kapsam

MADDE 2- Bu Ana Statü Sandığın organlarının teşekkülüne, görev ve yetkilerine, Sandığın idaresi ve işleyişine, teftiş ve denetimine, Sandık personelinin atanma şekillerine, üyelere yapılacak yardımlara dair hususları ihtiva eder.

 

Dayanak

MADDE 3- Bu Ana Statü 4357 Sayılı Kanunun 3179 sayılı Kanunla değişik 14 üncü maddesi gereğince Millî Eğitim Bakanlığı tarafından hazırlanmıştır.

 

Tanımlar

MADDE 4- Bu Ana Statüde geçen;

a) Bakan: Millî Eğitim Bakanını,

b) Bakanlık: Millî Eğitim Bakanlığını,

c) Tebliğler Dergisi: Millî Eğitim Bakanlığınca çıkartılan yayın organını,

ç) Temsilciler Kurulu: Temsilci üyelerden oluşan genel kurulu,

d) Genel Müdürlük: İlkokul Öğretmenleri Sağlık ve Sosyal Yardım Sandığı‘nın Genel Müdürlüğünü,

e) Genel Müdür: Bu Sandığın Genel Müdürünü,

f) İşletme: Sandığın gelirlerinin nemalandırılması için kâr amacı ile açacağı müessese ve tesisleri,

g) (Değişik: RG-28/12/2007-26740) Bağlı Birim: Üyelerine belirli bir ücret karşılığı hizmet vermek üzere Sandık tarafından açılacak sağlık ve sosyal amaçlı tesisleri,

h) (Değişik: RG-28/12/2007-26740) Personel: İlkokul Öğretmenleri Sağlık ve Sosyal Yardım Sandığı Genel Müdürlüğü merkez ve bağlı birimleri ile işletmelerde, 22/5/2003 tarihli ve 4857 sayılı İş Kanunu hükümleri çerçevesinde, çalışan belirli/belirsiz süreli sözleşmeli personeli,

ı) Sandık: İlkokul Öğretmenleri Sağlık ve Sosyal Yardım Sandığını,

            ifade eder.

 

                                                             

İKİNCİ KISIM

Organlar, Teşekkül Ve Görevleri

 

BİRİNCİ BÖLÜM

Sandığın Organları

 

 

MADDE 5- Sandığın organları şunlardır;

a) Temsilciler Kurulu (Genel Kurul)

b) Yönetim Kurulu

c) Denetleme Kurulu

d) Genel Müdürlük

 

İKİNCİ BÖLÜM

Temsilciler Kurulu

 

Teşekkülü

MADDE 6- Temsilciler Kurulu, Sandık üyelerinin kendi aralarından seçecekleri temsilcilerden meydana gelir.

a) Seçimler; illerdeki Sandık üyelerinin sayıları esas alınarak yapılır.

Üye Sayısı 2.000‘e kadar (2.000 dahil) olan illerde 2; 2.000‘den 5.000‘e kadar (5.000 dahil) olan illerde 3; 5.000‘den fazla üyesi bulunan illerde 4 kişi hesabıyla Temsilciler Kurulu üyesi seçilir.

b) (Değişik: RG-5/2/2010-27484) Temsilciler Kurulu, dört yılda bir yenilenir. Temsilciler Kurulu olağan olarak her yıl Nisan ayı içerisinde toplanır. Toplantı tarihi, yeri ve gündemi Yönetim Kurulunca belirlenir ve en az on beş gün önce üyelere duyurulur.

c) Gerektiğinde Millî Eğitim Bakanı veya Temsilciler Kurulu üye tam sayısının salt çoğunluğunun yazılı talebi ile lüzumu halinde Yönetim Kurulunun doğrudan veya Denetleme Kurulunun Yönetim Kurulundan yazılı olarak istemesi üzerine Temsilciler Kurulu olağanüstü toplantıya çağrılır.

ç) Başkanlık Divanı oluşuncaya kadar Kurula, Millî Eğitim Bakanı, bulunmadığı takdirde sıra ile Müsteşar, Müsteşar Yardımcısı veya Yönetim Kurulu Başkanı başkanlık eder. Başkanlık Divanı bir başkan ile üç katip üyeden oluşur.

d) Kurul, üye tam sayısının en az yarısından bir fazlası ile toplanır ve kararlar toplantıya katılanların salt çoğunluğu ile alınır.

e) Temsilciler Kurulu üyelerinin seçimi ile ilçe ve il temsilcilerinin seçilme usul ve esasları hazırlanacak bir yönetmelikle belirlenir.

               

Görevleri

MADDE 7- Temsilciler Kurulunun görevleri şunlardır;

a) Yönetim Kurulunun asil ve yedek üyelerini seçmek, başkan ve üyelerin toplantılarda alacakları huzur hakkını tesbit etmek,

b) Sandığın yıllık bilançosu, kar ve zarar cetveli, çalışma raporu ile Denetleme Kurulu raporu üzerinde inceleme yapmak, tasdik halinde Yönetim ve Denetim Kurullarını ibra etmek,

c) Sandığın mevcutlarının işletilmesi veya diğer hususlar ile ilgili olarak Yönetim Kurulunca sunulan konularda karar vermek, görüş ve tekliflerde bulunmak,

ç) Denetleme Kurulunun asil ve yedek üyelerini seçmek ve ücretlerini tesbit etmek,

d) Sandık üyelerinden kesilecek aidat miktarını maaşlarıyla orantılı olarak tesbit etmek,

e) Mevcut işletmelerin faaliyetlerinin devamına veya kapatılmasına Bakanın görüşünü de alarak karar vermek,

f) Gelir/Gider kaynakları ve yerleri ile bir önceki yılın kesin hesap durumunu gösteren yıllık bütçeyi incelemek, uygun görürse tasdik etmek,

g) Ana Statü değişiklik teklifini Bakana sunmak,

h) Çalışanlarla ilgili olarak ihtiyaç duyulan konularda Yönetim Kuruluna yetki vermek,

ı) Yapılacak karşılıklı ve karşılıksız yardımlar konusunda Yönetim Kuruluna tavsiyelerde bulunmak.

 

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM

Yönetim Kurulu

 

Teşekkülü

MADDE 8- (Değişik: RG-5/2/2010-27484) Yönetim Kurulu;  Temsilciler Kurulu üyelerinden aday olan veya aday gösterilenler arasından 3 asıl, 3 yedek üye ile Millî Eğitim Bakanlığı merkez teşkilatında fiilen çalışan personelden Bakanın göstereceği 3 aday arasından bir asıl, bir yedek üye, maliye, hukuk, işletme, bankacılık alanlarında ihtisas sahibi, tecrübeli ve yüksek öğrenimli olanlardan, Bakanın göstereceği 6 aday arasından 3 asıl, 3 yedek üye olmak üzere, Temsilciler Kurulunca gizli oyla seçilen toplam 7 asıl ve 7 yedek üyeden oluşur.  

a) Yönetim Kurulunun görev süresi 2 yıldır.

b) Yönetim Kurulu üyeleri arasından gizli oyla bir başkan ve bir başkan vekili seçilir.

c) Başkanın mazeretli olduğu hallerde Sandığı ve Kurulu vekili temsil eder.

ç) Temsilciler Kurulu tarafından Yönetim Kuruluna bu maddede belirtilen şekilde seçilecek üyelerden, en çok oy alanlar asil, diğerleri yedek üye olarak belirlenir.

d) Ayrılan asil üyelerin yerine bu sıraya göre yedekleri alınır. Yeni seçime kadar görev yaparlar. Süresi dolan üyelerin tekrar seçilmeleri mümkündür.

e) Toplantı yeter sayısı 5 (Beş), karar yeter sayısı 4 (Dört) tür.

f) Yönetim Kurulu ayda en az bir defa toplanır. Gerekli görüldüğü takdirde başkan tarafından önceden belirtilen günler dışında da toplantıya çağrılabilir.

g) (Değişik: RG-5/2/2010-27484)Yönetim Kurulu toplantılarına; sıhhi izinli olma dışında arka arkaya iki, bir yılda toplam beş defa katılmayan üye ile askerlik görevini ifa etmek üzere görevinden ayrılan veya üç aydan  fazla süreli yurt dışı görevine atanan/görevlendirilen üyenin, Yönetim Kurulu üyeliği sona erer. Yerine kendi grubunun ilk sırasındaki yedek üye getirilir.

 

Görevleri

MADDE 9- Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır;

a) Sandığın çalışmalarını Kuruluş Kanunu ve bu Ana Statü hükümlerine uygun olarak yönetmek ve Sandığın yönetiminden sorumlu olmak,

b) Genel Müdürlükçe hazırlanan kâr ve zarar cetveli ile yıllık bilançoyu incelemek,, Sandığın gelir ve giderlerini izlemek,

c) Genel Müdürlükçe hazırlanan bütçe ve kadro tekliflerini incelemek, Bütçe taslağı haline getirip görüşü ile birlikte Temsilciler Kuruluna sunmak,

ç) Yıl içinde yapılacak işlerle, gelecek yıllarda yapılacak işlere dair faaliyet raporlarını hazırlayıp Temsilciler Kuruluna sunmak,

d) (Değişik: RG-16/03/2001-24344) Emeklilik Yardımının ilgili Yönetmelik hükümlerince yapılması, bunun dışında yapılacak sosyal yardımların miktarını, Temsilciler Kurulunun  tavsiye kararını da dikkate alarak tesbit ve karara bağlamak,

e) Dava açmak, icra takipleri yapmak, feragat etmek, gerektiğinde sorunları tahkim yolu ile halletmek,

f) Genel Müdür ve yardımcılarını atamak, gerektiğinde işten ayırmak,

g) Memur ve müstahdemlerin atanmasına karar vermek,

h) Sandık adına imza verecek başkan, başkan vekili yanında bir üyeye de yetki vermek, verilen yetkinin sınırını ve derecesini tesbit etmek, Sandığı ilzam edecek imza sirkülerini hazırlatıp usulünce tescil, nesir ve ilan etmek,

ı) Sandık mevcutlarının işletilme şekillerinin tayini hususunda Temsilciler Kuruluna görüş bildirmek,

i) Genel Müdürün teklifi ile ikraz fonunun miktarını  tesbit etmek,

j) Sandık personelinin maaş ve ücretleri dışında, ikramiye vesair özlük haklarını Genel Müdürün teklifi üzerine karara bağlamak, Genel Müdüre verilecek olanları tesbit etmek,

k) Sandığın iş muameleleri için Genel Müdürlükçe hazırlanacak talimat, prensip ve önergeleri incelemek ve onaylamak,

l) İlgili mevzuat ve Temsilciler Kurulunca verilen görevleri yerine getirmek,

m) Sandık bilançosunu, kâr ve zarar cetvelini, yıllık faaliyet raporunu ve denetçiler raporunu toplantı duyurusu ile birlikte Temsilciler Kurulu üyelerine göndermek,

n) Ana Statüde yapılması gereken değişiklikler hakkında Bakanlığa görüş bildirmek, Sandığın gelişmesi, daha yararlı olması için araştırmalar yapmak,

o) Sandık Genel Müdürünün yetkilerini tesbit etmek,

ö) Sandığın her türlü hesap ve işlerini incelemek veya incelettirmek,

p) Temsilciler Kurulunca verilen yetkiye dayanarak toplu iş sözleşmelerinin gerektirdiği kararları almak ve görüşmeleri yürütmek,

r) Her hesap dönemi sonunda Sandığın kâr ve zarar durumu ile bilançosunu Tebliğler Dergisi’nde yayınlatmak.

 

DÖRDÜNCÜ BÖLÜM

Denetleme Kurulu

 

Teşekkülü

MADDE 10- Denetleme Kurulu, Temsilciler Kurulu tarafından gizli oyla 2 yıl süreyle seçilen 1 asil, 1 yedek üye ile Millî Eğitim Bakanı tarafından gösterilecek maliye, hukuk, işletme,  bankacılık sahalarında ihtisas sahibi, tecrübeli, yüksek öğrenimli 4 adaydan 2 asil, 2 yedek üye Temsilciler Kurulunca seçilir, toplam 3 asil ve 3 yedek üyeden oluşur.

Denetçiler aralarında bir başkan seçerler. Başkanın vereceği görevleri ayrı ayrı veya müştereken yaparlar.

 

Görevleri

MADDE 11- Denetleme Kurulunun görevleri şunlardır;

a) Sandığın bütün iş ve işlemlerini (gelir gider, hesap ve defterler) bu Ana Statü ve ilgili yönetmeliğe göre denetlemek, Temsilciler Kurulunca alınan kararların uygulanıp uygulanmadığını incelemek,

b) Yönetim Kurulu karar ve icraatının Ana Statü hükümleri ve genel hükümlere uygun olup olmadığını denetlemek,

c) Sandık alacaklarının tahsili ve diğer hakların korunması için gerekli takiplerin yapılıp yapılmadığını araştırmak,

ç) Gerek görüldüğünde masrafları Sandıkça karşılanmak kaydı ile Sandık ve kuruluşlarının mali işlerini Yeminli Mali Müşavire denetlettirmek,

d) Sandık çalışmalarında görülen zararlı halin tehlikeli sonuçlar doğuracak durumda olduğuna kanaat getirilmesi veya Sandığın sermayesi bakımından amacını temin edemez duruma düştüğünün belirlenmesi halinde, keyfiyeti gerekçeli bir yazı ile Yönetim Kuruluna bildirerek, Temsilciler Kurulunun olağanüstü toplantıya davetini istemek, Yönetim Kurulu bu yazının verildiğinden itibaren bir hafta içinde harekete geçmediği takdirde bu daveti Bakanın muvafakatı ile yapmak,

e) Üç aydan fazla ara vermemek şartıyla sık sık ve habersiz Sandık veznelerini denetlemek,

f) Denetim sonucunu gösteren raporu Temsilciler Kuruluna sunmak üzere Yönetim Kuruluna vermek ve bir suretini de Bakana sunmak.

 

BEŞİNCİ BÖLÜM

Genel Müdürlük

 

Teşkilat

Madde 12- Genel Müdürlük, Sandık Genel Müdürü ile ihtiyaca göre sayıları tesbit olunacak Genel Müdür Yardımcıları, memur ve müstahdemden oluşur.

a) Genel Müdür ve Yardımcılarının işletme ekonomisi, maliye, hukuk, bankacılık ve muhasebe alanlarında ihtisas ve tecrübe sahibi ve yüksek öğrenim görmüş olmaları zorunludur.

b) Genel Müdür, 657 sayılı Kanunun öngördüğü memur olma şartlarını taşıyan en az 3 aday arasından Yönetim Kurulunun toplantı yeter sayısının oy birliği ile atanır.

c) Genel Müdür Yardımcıları, (b) bendindeki şartlara haiz kişiler arasından Genel Müdürün teklifi ve Yönetim Kurulu kararı ile atanır.

ç) Avukat, Kontrolör ve Müdür unvanlı kadrolara atanacak personelin 657 sayılı Kanunun öngördüğü memur olma şartlarını taşıması yanında, görev alanı ile ilgili olarak ihtisas sahibi olması esastır.

 

 

Görevleri

Madde 13- Genel Müdür, Sandığın bütün iş ve işlemlerini, ilgili mevzuat hükümlerine, Temsilciler Kurulu ve Yönetim Kurulu kararlarına göre zamanında ve düzenli bir şekilde yürütmekle görevli olup, bu hususlardan dolayı Yönetim Kuruluna karşı sorumludur.

a) Genel Müdür, Sandık tüzel kişiliğini, görevinin gerektirdiği hususlarda Yönetim Kurulunca verilen yetki dahilinde temsil eder.

b) Sandık tüzel kişiliğini ilzam edecek, taahhüt altına koyacak her türlü evrak, vesika ve mukavelelerin biri Yönetim Kurulu üyesi olmak üzere iki imzayı taşıması şarttır. ödemelerde ise ayrıca Genel Müdürle birlikte Muhasebe müdürünün de imzası bulunur.

c) İmza sahiplerinin kimler olacağı, yetkinin derecesi ve süresi Yönetim Kurulunca tesbit ve noterce onaylanacak bir sirkülerde belirtilir.

ç) Bir sonraki bütçe döneminde çalıştırılacak personel sayısı, kadro, aylık ve diğer özlük hakları ile ilgili taslaklar Genel Müdürlükçe hazırlanıp Yönetim Kurulunca görüşülerek, yıllık rapora bağlanıp Temsilciler Kuruluna sunulur.

d) Genel Müdür Sandık işleri ve durumu hakkında üç ayda bir Yönetim Kuruluna rapor verir.

                                                                                                                     

Sandık Personeli

MADDE 14- Sandık memurlarının hizmete alınmalarında aranacak nitelikler ve şartlar, uymak zorunda oldukları kurallar yükselme ve tecziye şekilleri Bakanlıkça veya yetkili kılındığı takdirde Temsilciler Kurulunun onayı ile Yönetim Kurulunca hazırlanacak bir yönetmelikle belirlenir.

a) Sandık personeli görevlerini Genel Müdürün emri altında kanun, bu Ana Statü ve yönetmeliklerle, Yönetim Kurulu kararlarına göre yerine getirir.

b) Genel Müdür Yardımcıları, Muhasebe müdürü veya muhasebeciler her türlü ödeme ve hesap işlerinden dolayı birlikte sorumludurlar.

c) Sandık veznedarı ve ambar memurları gibi memurlar kendilerine tevdi olunan nakit, kıymetli evrak, ayniyat ve yayınları iyi muhafazaya mecbur ve bunların kayıtlarından sorumludurlar.

ç) Kendi kusurlarıyla doğacak olan zararları tazmin edecekleri gibi ayrıca haklarında kanuni takibat yapılır.

d) Veznedar ile gerektiğinde diğerleri Yönetim Kurulunca tesbit edilecek miktarda ticari kefalete tabi tutulabilir.

e) Sandığın hesap dönemi takvim yılıdır.

f) Her ortağa Sandık tarafından bir cüzdan verilir.

g) Emekli olan üyelerin Sandığa memur olarak atanmaları mümkündür.

 

ÜÇÜNCÜ KISIM

Üyelere Yapılacak Yardımlar

 

MADDE 15- (Değişik birinci fıkra: RG-08/08/2002-24840) Sandık üyelerine aşağıda belirlenen hallerde sosyal muhtevalı yardımlar yapılır.

1- İkraz (Sandık Yönetim Kurulunca belirlenen ve Millî Eğitim Bakanınca onaylanan usul ve esaslara göre)

2- Evlenme Yardımı

3- Tabii Afet Yardımı

4- Şehit Yardımı

5- Ölüm Yardımı

6- Malûliyet Yardımı

7- Emeklilik Yardımı

Yukarıda sayılan yardımlar Sandık hükmi şahsiyetinin mali imkanları ölçüsünde her yıl, yıllık kesin hesap ve bütçe durumlarına bakılarak gerçekleştirilir.

Yardımlara nasıl hak kazanılacağı, yardım miktarı, müracaat şekli, ibrazı gereken belgeler özel bir yönetmelikle tesbit olunur. 

 

DÖRDÜNCÜ KISIM

Denetim

 

Denetim

MADDE 16- Sandığın idari ve mali işlemleri 2 yılda bir Bakanlık Müfettişlerince denetlenir.

a) Bakan, ayrıca bu denetimin Maliye Bakanlığı müfettişleri veya hesap uzmanları ile yaptırılmasını isteyeceği gibi, Sandık tarafından kurulan işletmelerin ticari muamelelerinden dolayı Sanayi ve Ticaret Bakanlığı müfettişleri tarafından da yaptırılabilmesini sağlar.

b) Sandık Kontrolörleri Yönetim Kurulunca alınan kararlar doğrultusunda idari ve mali işlerde denetim yaparlar.

Kontrolörlerin çalışma usul ve esasları çıkarılacak bir yönetmelikle belirlenir.

 

 

 

BEŞİNCİ KISIM

Müşterek Ve Müteferrik Hükümler

 

Düzenleme Yetkisi

MADDE 17- Bu Ana Statüde belirtilmeyen hususlar Sandığın kuruluşu ile ilgili 4357 sayılı Kanun ve değişikliklerinde düzenlenmiştir.

a)  Ana Statüde tadilat yapma yetkisi Bakanlığa aittir.

b) Ana Statünün tatbikiyle ilgili yönetmeliklerin Bakanlıkça hazırlanması asıldır. Ancak, gerektiğinde Sandık yetkili organlarına da Bakanlığın tesbit edeceği usul dairesinde düzenleme yetkisi verilebilir.

 

Üyelikler

MADDE 18- (1) (Değişik birinci fıkra: RG-5/2/2010-27484) Sandığa kimlerin üye olduğu 4357 sayılı Kanunun 7117 sayılı Kanunla değişik 11 inci maddesinde sayılarak belirtilmiştir. Mezkûr maddede görevleri ve görev yerleri sayılarak belirlenen üyelikler genişletilemez ve yaygınlaştırılamaz.

                (2) (Ek fıkra: RG-5/2/2010-27484) Sandık üyesi iken emekliye ayrılanlardan, Sandığa en az 120 ay üye aidatı ödemiş olanlara, ilgili mevzuata göre belirlenecek usul ve esaslara göre emekli yardımı ödemesi yapılır.

                (3) (Ek fıkra: RG-5/2/2010-27484) Üyelikleri sona erenlere, 120 ayını doldurmadan emekli olanlara ve daha önce emekli yardımı almış olanlara; ödemiş oldukları aidatlar, ödendiği tarihler dikkate alınarak tahakkuk ettirilecek yasal faizi ile birlikte kendilerine iade edilir.

                                                                                                              

Aidat Kesimi

MADDE 19- 4357 Sayılı Kanunun 7117 Sayılı Kanunla değişik 11 inci maddesi gereğince kesilecek aidatlar saymanlıklarca üyelerin aylık bordrolarından kesilerek Sandık hesabına intikal ettirilir.

 

ALTINCI KISIM

BİRİNCİ BÖLÜM

 

Kurullarla İlgili Hükümler

MADDE 20- Bu Ana Statünün diğer kısımlarında aksine hüküm bulunmadıkça;

a) Kurulların toplantı ve müzakere nisabı üye tam sayısı mutlak çoğunluğudur. Kararlar mevcudun mutlak çoğunluğu ile alınır.

b) Oyların eşitliği halinde başkanın bulunduğu taraf üstün sayılır.

c) Bütün seçimler gizli oy ve açık tasnif usulü ile yapılır.

ç) Seçimle gelen üyelerin sürelerinin dolması halinde tekrar seçilmeleri mümkündür. Ancak, fesih yolu ile görevlerine son verilen üyeler, ilk seçimlerde kurul üyeliklerine aday olamazlar.

d) Seçimlerde eşit oy alan asil ve yedek üye adayları arasında ad çekme yoluyla üye tesbiti mümkündür.

e) (Değişik: RG-14/03/2006-26108) Görev yerlerinden gelerek toplantıya katılan, Temsilciler Kurulu, Yönetim ve Denetleme Kurulu üyelerine Sandık tarafından birinci derece Devlet memuru kadrosu dikkate alınarak 10/2/1954 tarihli ve 6245 sayılı Harcırah Kanunu hükümlerine göre yolluk ödenir.

Olağan ve olağanüstü toplantılarına katılan Temsilciler (Genel) Kurulu üyelerinin yemek ve konaklama giderleri ile Temsilciler (Genel) Kurulu giderleri de Sandık bütçesinden karşılanır.

f) Herhangi bir sebeple boşalan asil üyeliklere en çok oy alan yedek üyelerden sıra ile getirilir.

g) Kurullarda yapılan seçimler, alınan kararlar her sahifesi ile son sahifesi sayılıp numaralandırılarak, noter tarafından onaylanan defterlere yazılır. Başkan ve üyeler tarafından imza edilip mühürlenir.

h) (Değişik: RG-28/12/2007-26740) Taksirli suçlar hariç olmak üzere, her ne surette olursa olsun mahkumiyet cezası alanlarla, ücret kesme, maaş kesilmesi veya aylıktan kesme cezalarından daha üst bir disiplin cezası almış olan üyeler, Sandık organlarında ve seçim kurullarında görev alamazlar.

 

Davet Şekli

MADDE 21- Temsilciler Kurulu üyeleri iadeli-taahhütlü mektupla davet edilir. Ayrıca il ve ilçe Millî Eğitim Müdürlükleri kanalıyla da duyuru yapılabilir.

 

Gündem

MADDE 22- Davet mektupları ile birlikte gündemin gönderilmesi zorunludur.

Olağan toplantı gündemlerinde;

a) Yönetim Kurulu ve Denetim Kurulu raporlarının okunup müzakere edileceğinin,

b) Sandığın kâr ve zarar hesapları, bilanço ve yıllık bütçenin açıklanıp görüşüleceğinin,

c)Yönetim Kurulu üyeleri ile Denetleme kurulu üyelerinin seçimlerinin (seçim dönemlerinde),

ç) Gerekli görülen diğer hususların,

belirtilmesi zorunludur.

Olağanüstü toplantı gündemlerinde; toplantıyı gerektiren hususlar toplantının gündemi olacaktır.

(Değişik dördüncü fıkra: RG-14/03/2006-26108) Kurul toplantılarının yeri Yönetim Kurulu tarafından belirlenir.

Kurullarda her üye bir oy hakkına sahiptir.

 

 

İl Millî Eğitim Müdürlüklerince bildirilen temsilcilerin ad ve soyadları ile ikametgahlarını gösteren liste Yönetim Kurulunca hazırlanır ve toplantıya iştirak eden temsilciler tarafından imzalanır.

                Divan Başkanlığınca tutulan tutanağın bir örneği bilgi için Bakanlığa sunulur.

 

Göreve Son Verme

MADDE 23- Yönetim Kurulu ve Denetim Kurulu üyelerinin görevlerine gerektiği hallerde Temsilciler Kurulu kararı ile son verilebilir.

Bakan gerektiğinde müfettişlerce yapılan soruşturma sonucuna göre kurulları feshederek yeniden seçimlere karar verebilir.

Azami 6 ay içinde Sandık kurullarının oluşturulması zorunludur. Bu süre içerisinde Bakan tarafından 3 kişilik geçici Yönetim Kurulu atanır.

 

Üyeler Arasında Görev Taksimi

MADDE 24- Sandık işlerinin idaresi ve Sandığın temsili ilke olarak Yönetim Kurulu‘na aittir. Yönetim ve temsil işlerinin Yönetim Kurulu üyeleri arasında taksimi yapılabilir.

a) Yönetim Kurulunun en az bir üyesine belirli bir konuda Kurulu ve Sandık tüzel kişiliğini temsil yetkisi verilebilir.                                                                                                                

b) Sınırı ve derecesi Yönetim Kurulunca tesbit edilmek kaydı ile Sandık Genel Müdürü ile diğer müdürlere de bu kurulca temsil yetkisi verilebilir.

c) Yönetim Kurulu üyeleri Sandık işlerinden dolayı Borçlar Kanununun 528 inci maddesinin 2 nci fıkrasında belirtildiği üzere sorumlu olurlar,

 

Yıllık Rapor Tanzimi

MADDE 25- Yönetim Kurulu, her hesap dönemi sonunda bilançodan başka Sandığın idari ve mali durumunu ve yapılan işlemlerin özetini gösteren bir faaliyet raporu tanzimine mecburdur.

 

Sorumluluk

MADDE 26- Yönetim Kurulu üyeleri Sandık namına yaptıkları sözleşme ve muamelelerden dolayı, şahsen sorumlu olmazlar. Ancak; aşağıda yazılı hallerde gerek Sandık, gerekse münferit pay sahiplerine ve Sandık alacaklılarına karşı müteselsilen sorumlu olurlar.

a) Tutulması gereken defterlerin mevcut olmaması veya düzensiz surette tutulması,

b) Temsilciler Kurulu kararlarının sebepsiz olarak yerine getirilmemesi,

c) Gerek Ana Statünün gerekse Temsilciler Kurulunun yüklediği sair görevlerin kasden veya ihmalen yerine getirilmemesi,

Ancak; (c) bendindeki görevlerin üyeler arasında yapılan iş bölümü neticesinde, bir üyeye verilmesi hallerinde sorumluluk sadece o üyeye aittir.

 

İKİNCİ BÖLÜM

Denetleme Kurulu İle İlgili Hükümler

 

Nitelikler

MADDE 27- Denetleme Kurulu üyeliği Yönetim Kurulu üyeliği ile birleşmez. Görevi sona eren Yönetim Kurulu üyeleri ibra edilmedikçe Denetleme Kurulu üyesi seçilemezler.

Yönetim Kurulu üyelerinin eşleri ve üçüncü dereceye kadar kan ve sıhri hısımları Denetim Kurulu üyeliğine seçilemezler.

Bu durumları sonradan anlaşılanlar derhal çekilmeye mecburdurlar.

 

Yıllık Rapor Tanzimi

MADDE 28- Denetleme Kurulu her faaliyet dönemi sonunda Sandığın hesap ve işlemleri hakkındaki görüş ve tespitlerini bir rapor halinde hazırlayıp Temsilciler Kuruluna sunmak zorundadır.

                                                                                                                           

İhbar Mükellefiyeti

MADDE 29- Denetleme Kurulu ve denetçiler görevlerinin ifası sırasında Sandığın yönetim işlerine ait olmak üzere öğrendikleri noksanlık ve yolsuzluklar ile Kanun ve bu Ana Statüye aykırı gördükleri hususları Genel Müdüre, Yönetim Kurulu Başkanına ve gerekirse Temsilciler Kuruluna bildirmek ile mükelleftir.

 

Yönetim Kurulu Toplantısına İştirak

MADDE 30- Denetleme Kurulu üyeleri Yönetim Kurulu toplantılarında görüşmeye ve oylamaya katılmamak şartı ile hazır bulunabilirler. Uygun gördükleri teklifleri Yönetim Kurulu ve Temsilciler Kurulunun toplantı gündemlerine dahil edilmesini isteyebilirler.

 

Sır Saklama

MADDE 31- Denetçiler görevlerini yaptıkları esnada öğrendikleri hususları üçüncü şahıslara açıklayamazlar.

 

 

 

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM

Üyelerin Hak Ve Sorumlulukları

 

Dava Açma

MADDE 32- Sandığın zarara sokulması hallerinde, dolayısıyla zarar gören üyeler Türk Ticaret Kanunun 309 uncu maddesinde olduğu gibi, ilgililer hakkında dava açma hakkına sahiptirler. Ancak tazminat miktarı Sandık hükmi şahsiyetince karşılanır. İlgiliye rücu Yönetim Kurulu kararı ile olur.

Türk Ticaret Kanunu‘nun 341 inci maddesinde de ifade edildiği gibi, Yönetim Kurulu üyeleri hakkında Sandık Temsilciler Kurulunun bu yolda alınan kararı üzerine Denetim Kurulunca dava açılır.

 

Bilgi İsteme

MADDE 33- Sandık üyeleri ilçe ve il vasıtası ile Sandığı temsile ve Sandık işlerini görmeye memur olan kimselerden işlerin gidişi veya muayyen bazı işler hakkında bilgi isteme hakkına haizdir.

 

Sorumluluk

MADDE 34- Yeni seçilen Yönetim Kurulu üyeleri Türk Ticaret Kanunu‘nun 337 nci maddesinde açıklandığı gibi, önceki yönetimin bilinen usulsüzlük ve yolsuzluklarını denetçilere derhal bildirmedikleri takdirde kendileri de onların sorumluluklarına iştirak etmiş olurlar.

Sandığın halihazır durumu hakkında yanlış beyanlarda bulunan Yönetim Kurulu üyeleri, bu yüzden sebebiyet verdikleri zarardan Türk Ticaret Kanunu‘nun 339 uncu maddesinde olduğu gibi şahsen sorumlu olurlar.

 

Şikayet Hakkı

MADDE 35- Türk Ticaret Kanunu‘nun 356 ncı maddesinde olduğu gibi her Sandık üyesi, Yönetim Kurulu üyesi, Genel Müdür ve diğer müdürler hakkında Denetleme Kuruluna veya denetçilere şikayette bulunabilirler. Denetim Kurulu veya denetçiler bu şikayetleri tahkike mecbur olup, şikayete konu olayın sabit olması halinde durumu yıllık rapora alırlar.

 

Bilgi İsteme - İptal İsteme Hakkı

MADDE 36- Türk Ticaret Kanunu‘nun 362, 363 ve 381 inci maddelerinde olduğu gibi;

a) Sandığın kâr ve zarar cetveli ile bilançosu, yıllık rapor ile birlikte Temsilciler Kurulunun olağan toplantısından en az 15 gün önce Sandık merkezi ve şubelerinin emrine amade bulundurulur.

b) Temsilciler Kurulu Üyeleri şüpheli gördükleri hususlara denetçilerin dikkatlerini çekmeye ve bu hususta gerekli açıklamayı istemeye yetkilidirler.

c) Kanun veya Ana Statü hükümlerine ve bilhassa objektif hüsnüniyet kurallarına aykırı olan Temsilciler Kurulu kararları ile toplantıya davetin usulünce yapılmadığı ve gündemin gereği gibi ilan ve tebliğ edilmediği şeklindeki iddialar ile ilgili Temsilciler Kurulunca alınan kararlar aleyhine toplantıda hazır bulunanlardan muhalif oy kullanan üyeler ile usulsüzlük iddiasında bulunan üyeler ve Yönetim Kurulu tarafından kararın iptali yolunda bir ay içinde Sandık merkezinin bulunduğu yer mahkemesinde dava açabilirler.

 

 

DÖRDÜNCÜ BÖLÜM

Genel Müdürlükle İlgili Hükümler

 

Genel Müdür Ve Müdürlerin Sorumluluğu

MADDE 37- Sandık Genel Müdür ve müdürleri; Kanun, Ana Statü yahut iş görme şartlarını tespit eden çalışma hükümleri ile kendilerine yükletilen mükellefiyetleri gereği gibi yapmaz veya hiç yerine getirmezlerse, Yönetim Kurulu üyelerinin sorumluluğuna ait hükümler gereğince sorumlu olurlar. Bunların Yönetim Kurulunun emri ve nezareti altında bulunmaları sorumluluğu bertaraf etmez.

a) (Mülga:RG-28/12/2007-26740)

b) (Mülga:RG-28/12/2007-26740)

 

Genel Müdürlük İşlerinden Yönetimin Sorumluğu

MADDE 38- Yönetim Kurulu üyeleri, Genel Müdür ve müdürlerin, Yönetim Kurulu kararlarına dayalı olarak verdikleri zararlardan dolayı hep birlikte, yetkili Yönetim Kurulu üyesinin verdiği talimat sonucu Genel Müdür ve müdürlerin eylem ve işlemlerinden doğan zararlardan ise talimat veren Yönetim Kurulu üyesi, Genel Müdür ve ilgili müdürlerle birlikte sorumlu olur.

 

BEŞİNCİ BÖLÜM

Sandığın İşletme Ve Tesisleri

 

MADDE 39- Sandık hükmi şahsiyetinin ticari mahiyetteki işletmelerinde Türk Ticaret Kanunu hükümlerine göre gerekli defterler tutulur.

                 

 

 

 

MADDE 40- Sandığın sosyal yardım amacıyla girişeceği faaliyetler ile açacağı tesisler, Kanunda belirtilen esaslar dışına taşamaz.

Sandığın alım, satım gibi hukuki ve mali muameleleri ita, tahakkuk ve tediye işleri, Türk Ticaret Kanunu‘nda tedbirli ve basiretli tacir için öngörülen hükümler dikkate alınarak hazırlanan bir yönetmelikle düzenlenir.

 

MADDE 41- Sandığın malları Devlet Mallarının imtiyaz ve rüçhaniyetine sahiptir. Sandık mallarına karşı işlenen suçlarda, Devlet malları aleyhine işlenen suçlar için öngörülen hükümler uygulanır.

 

ALTINCI BÖLÜM

Son Hükümler

 

Uygulanacak Hükümler

MADDE 42- Bu Ana Statünün tatbikinde 4357, 7117, 3179 sayılı Kanunlarla Türk Medeni Kanununun ilgili hükümleri, Borçlar Kanunu, Türk Ticaret Kanunu, Türk Ceza Kanunu ve ilgili diğer kanunların genel hükümleri dikkate alınır.

 

Geçici Madde 1- Bu Ana Statüde öngörülen yönetmelikler ve yönetmelik değişiklikleri Sandığın yeni organlarının teşekkülünden itibaren üç ay içinde çıkartılır.

 

Geçici Madde 2- Yeni Yönetmelikler yürürlüğe girinceye kadar eski yönetmeliklerin bu Ana Statüye aykırı olmayan hükümlerinin uygulanmasına devam olunur.

 

Geçici MADDE 3- Ana Statünün yürürlüğe girmesinden itibaren eski Ana Statüde öngörülen il ve ilçe seçim kurulları da dahil Sandığın seçimle oluşan organlarının hukuki varlığı son bulur.

 

Geçici MADDE 4- Ana Statünün yürürlüğe girmesinden itibaren üç ay içinde Temsilciler Kurulu seçimleri yapılarak Sandığın organları teşekkül ettirilir.

Bakanlık, seçimlerle ilgili takvimi ve diğer hususları belirleyerek, yetkili birimlere duyurur.

 

Geçici MADDE 5- (Değişik ek: RG-5/2/2010-27484) Bu Ana Statünün yayımı tarihinde görevde bulunan Yönetim ve Denetleme Kurulu üyelerinin görevleri, görev süresinin bitiminden sonra yapılacak ilk Temsilciler Kurulu toplantısına kadar devam eder.

 

Yürürlükten Kaldırma

MADDE 43- 19/07/1985 tarih ve 18816 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Ana Statü ve değişiklikleri yürürlükten kaldırılmıştır.

 

 

YEDİNCİ BÖLÜM

Yürürlük

 

MADDE 44- Bu Ana Statü Millî Eğitim Bakanı tarafından onaylanmak suretiyle Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girer.

 

MADDE 45- Ana Statü hükümlerini Millî Eğitim Bakanı yürütür.